在中國工作時，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險并繳納社會保險費，這是《勞動合同法》和《社會保險法》規定的。社會保險是指基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。一般用人單位還將為員工提供住房公積金，這是非國家強制性的。這通常被稱為“五種社會保險和一種住房基金”。
社會保險費用由個人和單位共同承擔。目前，個人約承擔10%的繳費標準（從工資中扣除），公司約承擔16-20%。當你回家時，你的養老保險和醫療保險個人賬戶余額可以退還。
《社會保險法》規定，用人單位應當自用工之日起30日內為其職工辦理社會保險登記。單位為您辦理社保增員5個工作日后，可以申請社保卡（以下簡稱社保卡）。申請社保卡可以由用人單位辦理，也可以到社保卡（市民卡）經辦銀行網點辦理。
社會保障卡被廣泛使用。其中最廣泛的是醫療服務（醫療、藥品）。中國許多醫院、門診、藥店都可以使用社會保障卡，可以涵蓋醫院常規部門的基本醫療服務。
